Impulsar una transformación cultural que permita reconocer la diversidad, equidad de género y participación femenina como elementos fundamentales para el desarrollo de la sociedad
El trabajo se desarrolla a través de 4 líneas de acción:
→ Educar
→ Incidir
→ Visibilizar
→ Potenciar
Directorio
Glenda Merino Presidenta
Marianne Charnay Vicepresidenta
Nadia Arias Secretaria
Elizabeth Brand Tesorera
Paula Diez Directora
Bertha Escobar Directora
Paulina Alarcón Directora
Luz Monje Directora (S)
Nataly Curihuinca Directora (S)